| 党办（办公室） |
1.处理日常事务，负责党支部各种会议、重要活动、工作日程的组织安排，负责组织起草党支部的重要文件、文字材料，负责落实党支部决策、决定及领导批示事务的督办，不断完善学校党建和党办的各项规章制度。
2.负责学校基层党组织建设和日常工作。
3.负责具体实施学校常规组织工作。
4.负责具体实施学校统战常规工作。
5.负责学校各部门工作的协调和办公室常规工作。
6.完成上级部门、党支部和支部委员交办的其他工作。 |
0635-7299997 |
| 初中部（包括政教处、教务处、教研室3个部门） |
1.在校长、分管校长领导下,负责管理初一、初二、初三年级。
2.负责制订本部门年度（学年度）工作计划、学期工作要点并督促实施，做好学期、年度（学年度）工作总结。
3.制定和修改所属各年级的工作职责、岗位职责、考核评估办法,建立健全所属各年级规章制度,并经常检查落实。对所属各年级的工作定期作出考核和评定。
4.组织安排初中部各年级组组织期中考试、期末考试,并负责试题的运送和保密,安排阅卷教师阅卷。
5.收集、健全和管理初中部教学档案，包括学生成绩、学籍和学生综合评价电子等档案，负责初中部省市平台的管理工作。
6.根据初中部教师综合评价考核方案，评估教师作业批改、教学案编写质量、学生评教等工作，评估教师教学成绩，并在分管校长领导下依据初中部教师综合评价考核方案以年级组为单位确定教师年度考核等级。
7.对各年级组有关教学活动定期进行检查、督促,公正客观地进行评估,及时公布结果。
8.协助学校分管副校长做好初中部学籍变动、清查、核对工作。
9.对初中部各年级组的工作人员加强教育,热心为教学、为师生服务,提高服务意识和服务质量,尽职尽责的完成好工作任务。
10.负责部间之间、校际之间（包括小学与高中）、与其它单位之间与教学与招生有关的各项工作。
11.抓紧抓实教务处所属人员的思想政治教育、职业道德教育、大局意识和服务意识教育；加强所属人员业务知识、业务能力的学习和提升。
12.认真履行“一岗双责”，加强对所属人员纪律规矩教育、法律法规教育和廉洁自律教育，带领所属人员严格遵守党纪党规、政纪政规、校纪校规和国家法律法规，对违规违纪违法行为及人员严肃处理。
13.在负责教研和学生工作的科室未成立前，负责与教研和学生管理相关的所有工作。
14.完成领导交办的其他任务。 |
0635-7299906 |
| 高中部（包括政教处、教务处、教研室3个部门） |
负责高中部教务和考务工作，负责按中学部统一制定的考评方案对高中部全体教师的教学工作进行评估，为教学一线服务。其主要职责是：
1.在校长、分管校长领导下,负责管理高一、高二、高三，学校图书馆、阅览室、收发室和中学部实验室。
2.负责制订本部门年度（学年度）工作计划、学期工作要点并督促实施，做好学期、年度（学年度）工作总结。
3.制定和修改所属各年级、各馆室的工作职责、岗位职责、考核评估办法,建立健全所属各年级、各馆室规章制度,并经常检查落实。对所属各年级各馆室的工作定期作出考核和评定。
4.组织安排高中招生考试、高中学业水平合格考试、高中学业水平等级考试、高考等外来考试工作。指导年级组组织期中考试、期末考试、高考模拟考试,并负责试题的运送和保密,安排阅卷教师阅卷。
5.收集、健全和管理高中部教学档案，包括学生成绩、学籍和学生综合评价电子等档案，负责高中部“山东省教育信息化平台”和“山东省教育云服务平台”的管理工作。
6.根据高中部教师综合评价考核方案，评估教师作业批改、教学案编写质量、学生评教等工作，评估教师教学成绩，并在分管校长领导下依据高中部教师综合评价考核方案以年级组为单位确定教师年度考核等级。
7.对各年级组有关教学活动定期进行检查、督促,公正客观地进行评估,及时公布结果。
8.协助学校分管副校长做好高中部学籍变动、清查、核对工作。
9.对分管年级组和馆室的工作人员加强教育,热心为教学、为师生服务,提高服务意识和服务质量,尽职尽责的完成好工作任务。
10.负责部间之间、校际之间（包括中学与大学）、与其它单位之间与教学与招生有关的各项工作。
11.抓紧抓实教务处所属人员的思想政治教育、职业道德教育、大局意识和服务意识教育；加强所属人员业务知识、业务能力的学习和提升。
12.认真履行“一岗双责”，加强对所属人员纪律规矩教育、法律法规教育和廉洁自律教育，带领所属人员严格遵守党纪党规、政纪政规、校纪校规和国家法律法规，对违规违纪违法行为及人员严肃处理。
13.在负责教研和学生工作的科室未成立前，负责与教研和学生管理相关的所有工作。
14.完成领导交办的其他任务。 |
0635-8686988 |
| 运动训练部（包括政教处、教导处、训练科（体育科）3个部门） |
协助分管校长负责日常党政、教学、训练事务协调，负责教学、政教、师德、安全、党建、纪检、督导、宣传、意识形态、精神文明、保洁保安、宿舍管理、教学楼管理使用，联系晟源公司完成校园建设、器材采购等后续工作。
1.负责学部日常党的建设和党风廉政建设、执纪审查、巡视整改等党务工作及学校新闻宣传、群团等工作。
2.贯彻执行学校方针政策、指示、决定，组织教职工政治学习，做好思想政治工作，在搞好实际考评的基础上做好教师和教练员的奖惩工作。
3.负责学部校园安全稳定、消防安全管理，清洁卫生绿化、场地保障等工作，落实防火、防盗、防爆炸和防诈骗、防泄密等治安防范措施。
4.制定运动训练发展规划，参与教育和体育局等部门开展的各类教学评估和比赛、会议。
5.负责制定各类教学管理规章制度，编制教学计划、教学课程表、落实师资配备、管理学生成绩、学籍档案、负责教学工作安排及考勤、考绩工作，监控教学质量。
6.协助分管校长做好选材、招生和参赛工作，根据教练员的提名，确定招生和参赛名单，协调运动训练部学生的外训、比赛等外事活动。
7.负责教务档案、教学档案及教师的业务档案的建立与管理。
8. 协助分管校长负责招生咨询、接待、录取等相关工作；建立和保管每年招生信息档案；做好招生动员及宣传工作，准确记录学生的真实信息，及时、正确地办理新生录取。
9.做好运动员训练量、运动强度、运动员营养、运动员伤病预防和治疗等医务监督工作。做好反兴奋剂的工作宣传、指导、监督。
10.协助分管校长负责体育器材、训练物资的购置、登记、管理、使用、保管工作，建立和保管训练档案。
11.完成学校交办的其他任务。 |
0635-7299878 |
| 总务处 |
总务处要以服务教学、服务教师、服务学生为宗旨，为学校教育教学工作做好强有力的保障。 |
0635-7299887 |
| 政教处 |
政教处是负责学生思想品德教育和管理的职能机构。基本职责是在党的教育方针指引下，结合学校实际，以学生为本，树立大德育观，坚持“德育为首”，构建学校“三维德育”（制度德育、亲情德育、人文德育），从细节入手，搞好学生思想道德教育，落实精细的学校管理，抓好各项常规管理，保持良好的教育秩序。 |
0635-7299866 |
| 教务处 |
教务处是学校负责教学工作的职能部门，负责完成和落实学校教育教学目标，负责学校课程、教学评价、队伍建设、教学常规和教务等方面的组织管理工作，通过教学过程管理达成学校的教学工作目标。 |
0635-7299918 |
| 人事科 |
人事科是在学校领导下的职能管理部门，根据国家有关方针、政策及规定，结合学校实际，为学校教育教学事业的发展提供智力支持和人才保障。主要负责学校编制机构、人才招聘、辞职退休、职称评审、工资福利、社会保险、考核奖惩、人事调配、人事档案等人事管理工作。 |
0635-7299978 |
| 财务科 |
财务科是负责全校财务管理和会计核算的职能部门。 |
0635-7299989 |
| 工会办 |
1.关心和维护教职工的合法权益。
2.配合党政做好教职工的思想政治工作。
3.积极开展师德教育和业务培训，提升教职工整体素质。
4.参与学校民主管理，搞好民主监督，负责组织召开教代会和会员代表大会。
5.组织开展教职工文体活动，促进学校精神文明和校园文化的建设。
6.负责教职工集体福利和困难教职工慰问工作。
7.开展女教职工工作，依法维护女教职工的合法权益和特殊利益。
8.认真贯彻工会财务方针，收好、管好、用好工会经费。
9.完成校党支部和上级工会交办的其它工作。 |
0635-7299968 |
| 信息科 |
1.负责校园网络日常管理维护，保证网络畅通。负责校园网络的IP地址规划、分配和管理。
2.负责以网络设备、服务器为主的校园网整体网络安全防护工作。
3.落实校园网络系统及网站安全保护技术措施，负责防范、过滤和清除校园网有害信息、病毒感染、黑客攻击、恶意阻断网络等危害网络安全事件。
4.负责教室电教设备的管理、维护工作，确保教学音响、投影设备、计算机及网络的正常运行，并保持一定的使用完好率。按时完成教学、考试、培训等工作，防范各类事故的发生。
5.负责学校电教设备的更新，配合有关部门进行安装、调试及各项配套设施的完善工作。 |
0635-7299966 |
| 宣传科 |
宣传科是负责学校内、外媒体宣传工作的重要职能部门。主要职能是紧紧围绕学校中心工作，通过全面、准确、适度、及时的宣传报道，内聚人心，外塑形象，为学校的发展营造一个良好的舆论氛围。 |
0635-7299950 |
| 小学部（包括政教处、教务处、教研室3个部门） |
1.协助校长制订并实施学校的教育、教学工作计划，检查并总结。学校的教育、教学工作，制定实施教学工作计划和有关规章制度，审查教研组的工作计划和教师的教学计划。
2.全面了解教师的思想状况，业务专长和教学水平，妥善安排教师的教学任务，努力提高他们的思想政治和业务素质，协助校长选配教研组长、年级主任。
3.组织管理教学工作。
(1)熟悉新课标的要求，与教研组长掌握各科教师贯彻执行教学计划的情况，有计划、有目的地参加教研组的备课和教研活动，指导教研组工作，定期召开教研组长会议。
(2)通过听课、检查学生作业、分析学生的学习成绩、召开师生座谈会及个别谈话等方式，了解教学情况，帮助教师改进教学方法提高课堂教学质量。
(3)与教研室组织好各种公开教学活动，总结经验。配合教研室以多种形式培养教学骨干，对青年教师做好“传、帮、带”工作，给予教学业务上的具体指导。
(4)组织管理好校本课程活动。
(5)督察教学进度、测验频繁度、试题难易度、分析教学质量、提出改进教学的有效措施。
(6)安排各类考试的复习工作，组织考试，审查考题。
(7)做好阅卷评分、分析教学质量、执行培优补差制度。
(8)整理收集教学资料，进行学期或学年度教学工作总结。
4.领导教务行政工作。
(1)主持日常教务工作，与政教处共同制订日课表、任课表和作息时间表并督促执行。
(2)安排教师请假、代课工作，做好教师考勤、考绩工作。
(3)组织班主任和教师做好学生的考勤、考绩、奖惩、操行评定和学籍管理及上网工作。
(4)组织并督促教师搞好学校教育、教学档案资料和各项统计工作。
(5)收集各项教学资料、数据，教师业务档案资料，及时建档，按照上级要求及时造好学校年度总表及各类教学报表。
(6)传达上级各类通知，安排好学校的各项活动。
(7)协助校长做好对教师德、能、勤、绩的考核工作，坚持群众路线，听取教师、学生意见，不断提高教学管理水平。 |
0635-7299806 |
